国产精品视频免费观看www_国产一区二区在线观看免费_精品视频在线免费看_国产欧美在线观看免费

人大代表談數(shù)字化時(shí)代“人才經(jīng)”:人才競爭呈現(xiàn)“四化”

文章來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間:2020-05-27 14:57:14 責(zé)任編輯:李高思
作者: 來源:中國新聞網(wǎng) 2020-05-27 14:57:14

人大代表談數(shù)字化時(shí)代“人才經(jīng)”:人才競爭呈現(xiàn)“四化”

全國人大代表、浙江省委組織部副部長、省委人才辦常務(wù)副主任溫暖?!〔虡s章 攝

(兩會(huì)訪談)人大代表談數(shù)字化時(shí)代“人才經(jīng)”:人才競爭呈現(xiàn)“四化”

中新網(wǎng)北京5月27日電 題:溫暖談數(shù)字化時(shí)代“人才經(jīng)”:人才歸屬趨向“彈性化”

記者趙曄嬌 張斌

“以前我們都講單位,每個(gè)人都有個(gè)單位,人和單位是綁定在一起的。其實(shí)在數(shù)字化時(shí)代,知識和智力的流動(dòng)方式很多元,人在哪里不重要,是哪里人也不重要,關(guān)鍵是能夠?yàn)槲宜?、發(fā)揮作用。只要能發(fā)揮作用,一天不來也可以,這方面要進(jìn)一步解放思想。”

全國兩會(huì)期間,全國人大代表、浙江省委組織部副部長、省委人才辦常務(wù)副主任溫暖向記者闡述其數(shù)字化時(shí)代的“人才經(jīng)”。

在溫暖看來,當(dāng)前的人才競爭形勢呈現(xiàn)“四化”——人才定價(jià)全球化、人才流動(dòng)高頻化、人才歸屬彈性化、人才市場數(shù)字化。就其中“人才流動(dòng)高頻化”“人才歸屬彈性化”,溫暖指出,在數(shù)字化時(shí)代,人才流動(dòng)的制度性障礙越來越少,成本越來越低,人才在全球范圍內(nèi)加速流動(dòng)。

他援引中國科協(xié)研究表示,相比其他領(lǐng)域,數(shù)字化人才流動(dòng)更為頻繁:美國、中國和印度的互聯(lián)網(wǎng)人才分別平均每27個(gè)月、25個(gè)月和23個(gè)月更換一次工作,越是熱點(diǎn)領(lǐng)域,人才流動(dòng)率越高。從互聯(lián)網(wǎng)公司實(shí)際情況看,很少有超過3年的合同,員工每年有1/3左右離職很正常。

“我們對人才的要求不能是傳統(tǒng)的‘從一而終’,應(yīng)該堅(jiān)持‘來去自由’,讓人才自由流動(dòng),到最適合的地方去。”溫暖說。

今年政府工作報(bào)告指出,要促進(jìn)人才流動(dòng),培育技術(shù)和數(shù)據(jù)市場,激活各類要素潛能。

數(shù)字化時(shí)代,應(yīng)如何打開人才流動(dòng)的“閥門”?

“要有整體思維、系統(tǒng)眼光,著重在營造人才發(fā)展生態(tài)上下功夫?!睖嘏f,“經(jīng)過長期實(shí)踐,我們深刻感受到,人才競爭最終比拼的是‘內(nèi)功’,沒有好的平臺、好的制度、好的環(huán)境,即使把人才引進(jìn)來也發(fā)揮不了作用?!?/p>

數(shù)據(jù)顯示,去年以來,浙江全省11個(gè)市全部實(shí)現(xiàn)人才凈流入,杭州、寧波中高端人才凈流入率分別居全國第1、第2位,該省新引進(jìn)大學(xué)生96萬人,比上年增長88.9%。

人才集聚上揚(yáng)態(tài)勢強(qiáng)勁,源自于浙江涵養(yǎng)多年的人才生態(tài),金融服務(wù)人才服務(wù)政策正是這一生態(tài)體系中的重要組成部分。

如在浙江省委組織部和浙江省金融辦的倡議和指導(dǎo)下,浙商銀行于2016年推出全國首個(gè)專門針對高層次人才的“人才銀行”服務(wù)。4年來,“人才銀行”已服務(wù)500余戶高層次人才,累計(jì)貸款投放超過80億;在杭州余杭,當(dāng)?shù)厝ツ?1月推出“人才創(chuàng)業(yè)險(xiǎn)”,旨在降低人才創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn),持續(xù)激發(fā)人才的創(chuàng)業(yè)激情的創(chuàng)新嘗試。目前,該區(qū)先后已有17家初創(chuàng)人才企業(yè)購買人才創(chuàng)業(yè)險(xiǎn)……

“就實(shí)際效果來說,政策更多起到吸引注意、吸引流量的作用,增強(qiáng)人才的黏度,真正把人才留下來,關(guān)鍵還是要靠生態(tài)。”溫暖介紹,今年,該省將正式啟動(dòng)實(shí)施頂尖人才“鯤鵬計(jì)劃”,目標(biāo)未來5年,在包括數(shù)字經(jīng)濟(jì)在內(nèi)的多個(gè)領(lǐng)域集聚100位左右具有全球影響力的“靈魂人物”。

“我們將堅(jiān)持打造人才生態(tài)最優(yōu)省份目標(biāo)不動(dòng)搖,緊緊抓住當(dāng)前難得的‘機(jī)遇窗口期’,實(shí)施更積極更開放更有效的人才政策,爭搶國際高端人才,升級人才服務(wù)舉措,激發(fā)各類人才活力,成就人才發(fā)展事業(yè),為建設(shè)‘重要窗口’貢獻(xiàn)更多人才智慧和力量?!睖嘏f。(完)

兩會(huì)要聞更多>>

圖片新聞更多>>

直播更多>>

全媒體矩陣

要聞

現(xiàn)場

聚焦

聲音

全媒體

多語種

国产精品视频免费观看www_国产一区二区在线观看免费_精品视频在线免费看_国产欧美在线观看免费
色先锋久久av资源部| 日韩一区二区三区免费观看| 亚洲国产aⅴ成人精品无吗| 精品国产一区二区三区av性色| 成人av集中营| 国产制服丝袜一区| 婷婷中文字幕综合| 亚洲一区二区三区四区在线观看 | 精品福利在线导航| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 青青草国产精品97视觉盛宴| 国产精品欧美一级免费| 精品少妇一区二区三区日产乱码 | 欧美午夜精品电影| 欧美性xxxxxx少妇| 日韩欧美一区二区免费| 欧美一区二区女人| 精品欧美一区二区三区精品久久| 91精品国产综合久久久久久久 | 久久免费国产精品| 日本道色综合久久| 日韩欧美激情在线| 亚洲欧洲制服丝袜| 一区二区免费在线播放| 午夜电影一区二区三区| 精品一区二区三区在线播放| 一区二区三区资源| 国产一区二区调教| 91影院在线观看| 欧美日韩在线免费视频| 精品捆绑美女sm三区| 久久亚洲综合色一区二区三区| 久久久久久综合| 亚洲综合丁香婷婷六月香| 精品一区二区三区免费毛片爱| av欧美精品.com| 欧美日韩免费一区二区三区视频| 亚洲精品一区二区三区精华液| 亚洲欧洲精品成人久久奇米网 | 亚洲美女区一区| 国产传媒欧美日韩成人| 91猫先生在线| 欧美国产成人精品| 高清国产午夜精品久久久久久| 91 com成人网| 最新中文字幕一区二区三区| 国产精品一区二区三区99| 欧美日韩在线一区二区| 亚洲综合无码一区二区| 91浏览器在线视频| 国产精品成人免费| 91视频在线观看| 亚洲另类在线视频| 欧美体内she精高潮| 成人欧美一区二区三区1314| 91视频在线看| 亚洲国产欧美日韩另类综合| 宅男噜噜噜66一区二区66| 亚洲v中文字幕| 久久午夜色播影院免费高清| 丰满少妇在线播放bd日韩电影| 欧美国产一区二区在线观看| 日本道色综合久久| 精品系列免费在线观看| 亚洲精品国产无天堂网2021| 91精品国产入口| 91在线视频网址| 极品尤物av久久免费看| 一区二区欧美视频| 国产精品视频线看| 精品久久人人做人人爰| 欧美色精品在线视频| 成人手机电影网| 亚洲成人激情社区| 亚洲精品你懂的| 亚洲欧洲av色图| 精品美女一区二区| 日韩一级二级三级精品视频| 欧美日韩中文国产| 欧美亚洲综合色| 欧美性猛交xxxxxx富婆| 色哟哟国产精品| 免费高清视频精品| 2023国产精品| 欧美大片国产精品| 欧美日韩情趣电影| 欧美v日韩v国产v| 日韩午夜精品电影| 国产清纯白嫩初高生在线观看91 | 欧美精品粉嫩高潮一区二区| 欧美亚洲精品一区| 欧美一区二区在线免费观看| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 在线观看区一区二| 精品人在线二区三区| 久久久久久久久久久99999| 国产色一区二区| 国产精品久久网站| 日韩av网站免费在线| 国产精品456| 欧美日韩亚洲综合在线| 久久久777精品电影网影网| 亚洲香蕉伊在人在线观| 国产精品88av| 日韩一级免费观看| 亚洲欧美怡红院| 久久99久国产精品黄毛片色诱| 成人三级伦理片| 欧美一卡在线观看| 亚洲一区二区在线观看视频 | 久久综合给合久久狠狠狠97色69| 中文av一区二区| 国产成人精品www牛牛影视| 欧美一级电影网站| 日产国产高清一区二区三区| 久久99国产精品免费| 国产91在线观看丝袜| 日韩午夜精品电影| 日韩高清欧美激情| 欧美喷水一区二区| 视频一区中文字幕国产| 精品视频123区在线观看| 亚洲国产精品一区二区www在线| 99re成人精品视频| 亚洲桃色在线一区| 在线视频亚洲一区| 轻轻草成人在线| 欧美精品一区二区三区在线播放 | 国产精品久久久一本精品| 久久精品无码一区二区三区| 国产精品丝袜91| 国产日韩欧美精品电影三级在线| 日本成人在线电影网| 91精品久久久久久久99蜜桃| 久久久久久久精| 国产.欧美.日韩| 亚洲精品免费在线| 欧美日韩一级视频| 粉嫩高潮美女一区二区三区| 毛片av中文字幕一区二区| 精品欧美一区二区久久| 欧美日韩中文字幕一区| 国产一区美女在线| 免费黄网站欧美| 奇米亚洲午夜久久精品| 中文字幕一区二区不卡| 国产午夜亚洲精品理论片色戒| 欧美日韩久久一区| 在线免费亚洲电影| 色婷婷综合激情| 91社区在线播放| 91在线精品一区二区三区| av午夜精品一区二区三区| 极品尤物av久久免费看| 国产美女久久久久| 粉嫩在线一区二区三区视频| 成人性生交大片免费看在线播放| 免费看黄色91| 韩国精品在线观看| bt7086福利一区国产| 欧美视频完全免费看| 欧美一级午夜免费电影| 精品国产髙清在线看国产毛片| 亚洲精品一区在线观看| 国产精品美女久久久久久2018| 亚洲日本va午夜在线影院| 亚洲一区免费视频| 国产福利一区二区三区在线视频| 国产成人亚洲综合色影视| 欧洲一区二区三区免费视频| 日韩精品中文字幕在线不卡尤物| 欧美不卡一区二区三区四区| 国产婷婷色一区二区三区| 亚洲精品视频一区二区| 久久精品久久综合| 欧美在线999| 国产精品欧美一级免费| 激情深爱一区二区| 7777精品伊人久久久大香线蕉的| 中文字幕不卡的av| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 精品视频一区三区九区| 国产精品三级久久久久三级| 国产一区二区视频在线播放| 欧美久久久久免费| 日韩在线观看一区二区| 欧美午夜一区二区| 一区二区激情小说| 欧美日韩在线不卡| 天天做天天摸天天爽国产一区 | eeuss影院一区二区三区| 国产人伦精品一区二区| 国产成人在线观看| 欧美韩国日本一区| av激情综合网| 一区二区三区国产豹纹内裤在线| 99精品视频在线播放观看| 日韩一区在线播放| 欧美色欧美亚洲另类二区| 午夜精品aaa|